Japón: un dron para acabar con el exceso de horas extras
Dentro de poco, un dron se va encargar en Japón de patrullar por las oficinas e incitar a los currantes que hacen horas extras...
La tasa de empleo de personas con discapacidad no alcanza el 30 %
A pesar de los datos de la crisis, y según el último balance del primer trimestre del año, la Fundación ONCE, según señaló Sabina...
Los beneficios más importantes de trabajar como autónomo
El mundo del trabajo puede ser muy difícil. Los puestos son reducidos, y hay mucha competencia entre los profesionales. Esto lleva a que muchas...
Lesiones en el trabajo: cuatro cosas que deben saber los trabajadores de la construcción
La industria de la construcción es esencial para el desarrollo y crecimiento de nuestras comunidades, pero también es una de las de más riesgo en términos de seguridad laboral.
Disminuye la desigualdad pero persisten importantes diferencias salariales en el mundo
La desigualdad salarial ha disminuido en alrededor de dos tercios de todos los países en lo que va de siglo, pero persisten importantes diferencias...
España: 4 millones de parados y 92% de temporalidad
La Confederación General del Trabajo (CGT) ha hecho público un análisis sobre los datos de la Encuesta de Población Activa en España conocidos este...
Cómo hacer un currículum que destaque entre el resto
La calidad de la información del currículum es la clave para que tu perfil sea visto en medio de los cientos de currículos en...
Reportero de noticias financieras en Buenos Aires
Fecha límite 27:09:2019
Desempeño: presentando varias características por semana, el periodista producirá noticias agudas y estimulantes con plazos ajustados que abarcan una variedad de temas,...
La violencia y el acoso laboral reconocidos como incumplimiento de derechos humanos
La 108ª edición de la Conferencia Internacional del Trabajo que ha finalizado este viernes 21 de junio de 2019 en Ginebra ha aprobado como...
Los planes de igualdad, una obligación para las pymes
El 7 de marzo de 2022 finaliza el plazo para que las empresas con entre 50 y 100 trabajadores tengan implementado el plan de igualdad,...